Futuros colaboradores podem vir de cidades onde a empresa está presente. O processo de seleção segue as necessidades de cada cargo. A Results também conta com um departamento especializado em Recursos Humanos. Ela recruta, seleciona e treina todos os funcionários, além de definir a política salarial e o esquema de benefícios e gratificações.

Treinamento

Os contratados, após o processo de seleção, passam por um criterioso sistema de treinamento de itens importantes para o perfeito funcionamento de um hotel. Só depois disso, se tornam aptos a cumprir suas funções plenamente.